Wir haben  

zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle im

Fachdienst Eingliederungshilfe (m/w/d)

beim Amt für Soziale Dienste und Psychologische Beratung

für das Sachgebiet Sozialer Dienst Nürtingen

am Dienstort Nürtingen

zu besetzen und suchen Sie

mit einer abgeschlossenen Ausbildung zum/zur Diplom-Sozialpädagogen/in/Sozialarbeiter/-in bzw. Bachelor oder Master of Arts Soziale Arbeit oder einer vergleichbaren Qualifikation

Teilzeit 50 %, unbefristet, S 14 TVöD

Aufgabenschwerpunkte

• Erstberatung und Information von Eltern und Erzieher/-innen
• Einleitung und Hilfeplanung von Einzelintegrationshilfen in Kindertageseinrichtungen im Rahmen des SGB VIII und SGB IX
• Einleitung und Hilfeplanung ambulanter Eingliederungshilfen nach § 35a SGB VIII
• Sicherstellung des Kinderschutzes in Kooperation mit dem Bezirkssozialdienst
• Planung und Durchführung von Runden Tischen in Kindertageseinrichtungen
• Mitarbeit in Gremien und Arbeitskreisen
• Mitarbeit an der fachlichen Weiterentwicklung der Einzelintegrationshilfen

Wir erwarten

• Erfahrung im Umgang mit Menschen
• Teamfähigkeit und Kooperationsbereitschaft
• fundierte Kenntnisse im Bereich SGB VIII und SGB IX
• einen souveränen Umgang mit den MS Office-Produkten und im Fachverfahren Prosoz Open WebFM wünschenswert
• organisatorisches Geschick und kostenbewusstes Handeln
• gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit in deutscher Sprache
• eine gültige Fahrerlaubnis (Klasse B) und die Bereitschaft, den eigenen PKW zum Dienstverkehr zu nutzen
• Nachweis Immunität gegen Masern (bei Bewerberinnen und Bewerbern Jahrgang 1971 und jünger)

Wir bieten

• eine unbefristete Teilzeitbeschäftigung mit einem leistungsgerechten Entgelt nach den üblichen tariflichen Bedingungen des TVöD in Entgeltgruppe S 14
• attraktive betriebliche Altersvorsorge (Betriebsrente) bei der KVBW-Zusatzversorgung
• flexible Arbeitszeitgestaltung mit Gleitzeitmöglichkeiten
• Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice
• interessante und umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten
• Zugang zu ausgewählten Mitarbeiterangeboten (corporate benefits)
• vielfältige Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements
• einen attraktiven Arbeitgeberzuschuss zur Nutzung eines Firmentickets
• Förderungsmöglichkeiten der Radmobilität.

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Für nähere Auskünfte stehen Ihnen Herr Laupheimer unter Telefon 0711 3902-42883 oder Frau Kaiser-Graf unter Telefon 0711 3902-42924 gerne zur Verfügung.