Für den Fachbereich Teilhabe von Menschen mit Behinderung in Waiblingen suchen wir zum frühestmöglichen Zeitpunkt mehrere

Teilhabeplaner (m/w/d)

unbefristet bzw. befristet| 60 bis 100 %| bis S 12 TVöD-SuE

Entscheiden auch Sie sich für unser modernes Landratsamt als Arbeitgeber. Gemeinsam engagieren wir uns für die Menschen, die hier leben. Wir arbeiten daran, unseren Landkreis noch lebenswerter zu machen. Und wir sind offen für Veränderungen und neue Themen. Bei uns können Sie an interessanten Projekten mitwirken. Prozesse mitgestalten. Individuell mitwachsen. Freuen Sie sich auf einen Arbeitsplatz mit idealen Bedingungen, die mehr als amtlich sind!

  MEHR BEWIRKEN KÖNNEN:   

• durch die persönliche Beratung zu möglichen Unterstützungen in der aktuellen Situation und zu Ansprüchen gegenüber sämtlichen Leistungsträgern
• durch die Erarbeitung von individuellen Hilfesettings gemeinsam mit den Klientinnen und Klienten sowie durch Dokumentation und Organisation (bei Bedarf)
• durch die Koordination von Gesamtplan-/Teilhabeplanverfahren
• durch die engmaschige Zusammenarbeit mit der leistungsrechtlichen Abteilung des Fachbereichs
• als Ansprechpartner (m/w/d) für beteiligte Akteure (Klientinnen und Klienten, Leistungserbringer, -träger) während des gesamten Verfahrens
• durch die Sicherstellung der Qualität der Hilfen, ggf. auch durch die Führung von Krisengesprächen und Anpassung der Settings
• durch die Mitarbeit an der Weiterentwicklung der Versorgungsstruktur im Landkreis

  MEHR ALS AMTLICHE VORTEILE:    

Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung

digitale Kommunikationskultur mit der Möglichkeit zum Homeoffice

familienfreundliche Arbeitszeitmodelle

lebensphasenorientierte Fort- und Weiterbildungsprogramme

Mobilitätspark mit E-Autos, E-Bikes und E-Rollern

  MEHR MÖGLICH MACHEN:

• mit Ihrem abgeschlossen Studium im Bereich Sozialpädagogik, Soziale Arbeit, Heilpädagogik, jeweils mit staatlicher Anerkennung, oder einer vergleichbaren Qualifikation
• mit Ihrer Berufserfahrung im oben beschriebenen Aufgabenbereich, vorzugsweise in der Behindertenhilfe (wünschenswert)
• mit Ihren Fachkenntnissen im Sozialrecht, insbesondere im BTHG (wünschenswert)
• mit Ihren Kenntnissen in arbeitsrelevanten Klassifikationen wie ICF oder ICD
• mit Ihrer Erfahrung in der Bedarfsermittlung (wünschenswert)
• mit Ihren guten Kenntnissen in der Handhabung von MS-Standard-Software
• mit Ihrem Verantwortungsbewusstsein sowie Ihrer eigenverantwortlichen, selbstständigen und gut organisierten Arbeitsweise
• mit Ihrer Kundenorientierung, Kooperationsfähigkeit sowie Ihrer Freude am Umgang mit Menschen
• mit Ihrem sicheren Auftreten sowie Ihrem guten Konfliktmanagement
• mit Ihrem Führerschein der Klasse B

Diese Position ist in Vollzeit (Teilzeit möglich) im Fachbereich Teilhabe von Menschen mit Behinderung im Amt für Soziales und Teilhabe in Waiblingen zu besetzen. Freuen Sie sich auf eine unbefristete bzw. befristete Anstellung im Beschäftigtenverhältnis bei Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen mit einer Vergütung bis Entgeltgruppe S 12 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD-SuE). Der Entgeltrahmen bei Vollbeschäftigten liegt zwischen 47.590 und 65.430 Euro brutto jährlich.

Wir setzen uns für die Chancengleichheit im Beruf ein und ermuntern Menschen jeglicher Herkunft, mit anerkannter Behinderung sowie jeden Geschlechts, sich zu bewerben.

  MEHR FRAGEN BEANTWORTET IHNEN GERNE: 

Frau Ekaterina Gusakova

Leiterin Team Teilhabeplanung

Tel.: 07151 501-1761.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, zur Kennziffer 232/24/50, bis zum 24. November 2024. Bitte bewerben Sie sich über unsere Website.

Landratsamt Rems-Murr-Kreis

Fachbereich Personal und Organisationsentwicklung