Die Gemeinde Haibach (8.665 Einwohner) im Landkreis Aschaffenburg sucht für ihre Stabsstelle Ortsplanung und Umwelt zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Klimaschutzmanager (m/w/d) in Vollzeit.

Die Stelle ist teilzeitfähig, soweit durch Arbeitsteilung die Wahrnehmung der Aufgaben gesichert ist.

Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:

• Initiierung und Projektmanagement von Klimaschutzmaßnahmen mit internen und externen Partnern

• Etablierung eines Klimaschutz-Monitoring- und Controllingsystems, um die Zieleerreichung aus dem Klimaschutzkonzept zu verfolgen, die Maßnahmen regelmäßig zu prüfen und anzupassen sowie den Maßnahmenkatalog weiterzuentwickeln und fortzuschreiben

• Selbstständige Entwicklung, Initiierung, Umsetzung und Begleitung erforderlicher Maßnahmen im Bereich des Klimaschutzes und zur Anpassung an die zu erwartenden Folgen des Klimawandels, soweit es in die Zuständigkeit der Gemeinde Haibach fällt

• Organisation und Betreuung von Gremien und Netzwerken

• Netzwerkarbeit mit Institutionen und Einrichtungen, Unternehmen, Regionalinitiativen, Interessensverbänden und -gruppen, Bürgerinnen und Bürgern sowie sonstigen regionalen Akteuren

• Selbstständige Konzept- und Projektentwicklung zur Fortschreibung des Klimaschutzkonzeptes einschl. Projekt-/Prozessmanagement sowie Fördermittelakquise, Erarbeitung von Förderanträgen und Ausschreibungen

• Aktive Kommunikations- und Öffentlichkeitsarbeit, Organisation und Durchführung von Akteurs Beteiligung, Entwicklung von Marketingmaßnahmen sowie Organisation von Veranstaltungen zu den Themen Klimaschutz, Klimawandel, Verkehrswende sowie Umweltbildungsarbeit, soweit es in die Zuständigkeit dee Gemeinde Haibach fällt

• Zusammenarbeit mit Institutionen und Austausch mit anderen Klimaschutzmanagements sowie Mitarbeit in Gremien

Worauf es uns ankommt?

• abgeschlossenes technisches oder naturwissenschaftliches Studium mit einem Schwerpunkt im Bereich Energie/Klimaschutz
• sicheren Umgang mit Microsoft Office und der gängigen IT
• höfliches und hilfsbereites Auftreten in der Öffentlichkeit
• guten schriftlichen und mündlichen Ausdruck
• Teamfähigkeit, engagierte, selbstständige und serviceorientierte Arbeitsweise
• Bereitschaft zur Fortbildung

Unsere Gemeinde bietet:

• Eine anspruchsvolle Aufgabe mit attraktiven Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
• Tarifliche Vergütung (TVöD) / Besoldung (BayBesG) entsprechend Ihrer Qualifikation und Leistung
• moderner und krisensicherer Arbeitsplatz
• verlässliche Zusatzleistungen (Jahressonderzahlung, beitragsfreie Zusatzversorgung zur Alterssicherung, Leistungsentgelt, Fahrrad-Leasing, Betriebliche Krankenversicherung)
• Freier Eintritt in das gemeindliche Hallenbad

Wenn Sie der Aufgabenbereich anspricht, Sie über die im Anforderungsprofil genannten Voraussetzungen verfügen und an einem zukunftssicheren Arbeitsplatz mit Gestaltungsmöglichkeiten interessiert sind, dann bewerben Sie sich bis spätestens 30. November 2024 unter https://www.mein-check-in.de/haibach/position-432555.

Bewerbungen von schwerbehinderten oder gleichgestellten Menschen werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften berücksichtigt. Ein entsprechender Nachweis ist in Kopie beizufügen.

Fragen zur zu besetzenden Stelle beantwortet gerne Herr Michael Müller, michael.mueller@haibach.de, Tel. 06021/64834. Fragen zum Arbeitsverhältnis beantwortet gerne Frau Monika Heuberger, monika.heuberger@haibach.de, Tel. 06021/64835.