Der Landkreis Dillingen a.d.Donau sucht zum 01.01.2025 einen

Pflegeberater  (m/w/d)

für den Pflegestützpunkt mit Sitz in Höchstädt a.d.Donau

befristet als Abwesenheitsvertretung bis 30.09.2025 in Teilzeit mit 19,5 bis 32 Wochenstunden.

Im Landkreis Dillingen a.d.Donau wurde 2021 der Pflegestützpunkt für den Landkreis Dil-lin-gen a.d.Donau eingerichtet, um eine wohnortnahe und unabhängige Pflegeberatung anbie-ten zu können. Durch den Pflegestützpunkt wird die Pflege im Landkreis nachhaltig gestärkt, indem eine qualitativ hochwertige und umfassende Unterstützung aus einer Hand möglich ist.

Ihre Aufgaben sind insbesondere:

• Planung, Organisation und Koordination der Pflegeberatung in enger Zusammenarbeit mit den Pflege- und Krankenkassen
• Pflegeberatung nach § 7a Elftes Buch Sozialgesetzbuch (SGB XI)
• Aufklärung, Auskunft und Beratung von Pflegebedürftigen und deren Angehörigen
• Case-Management, insbesondere Information und Beratung für Pflegebedürftige und deren Angehörige mit Erhebung der sozialen, finanziellen und pflegerischen Situation und deren Dokumentation
• Beratung der Bürger zu Fragen nach Sozialleistungen und Angeboten
• Netzwerk- und Öffentlichkeitsarbeit

Wir erwarten:

• eine abgeschlossene Weiterbildung nach § 7a SGB XI zum Pflegeberater (m/w/d)
• Kenntnisse der gesetzlichen Grundlagen sowie Freude an konzeptioneller Arbeit
• hohe Sozialkompetenz, großes Engagement und Belastbarkeit
• serviceorientiertes, freundliches und kompetentes Auftreten
• gute Kommunikationsfähigkeit
• gute EDV-Kenntnisse (windows, wünschenswert Fachprogramm Quovero)
• Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeit bei Wahrnehmung von Terminen
• Führerschein der Klasse B

Wir bieten:

Wir bieten eine befristete Teilzeitbeschäftigung (19,5 bis 32 Wochenstunden) mit Eigenverantwortung und einem anspruchsvollen und vielseitigen Aufgabengebiet. Das Beschäftigungsverhältnis sowie die Bezahlung richten sich nach den Bestimmungen des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD). Es handelt sich um eine Stelle der Entgeltgruppe 9a TVöD. Daneben bieten wir Ihnen:

• eine umfassende Einarbeitung
• flexible Arbeitszeiteinbringung im Rahmen der Gleitzeitregelungen
• Fortbildungsmöglichkeiten
• eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
• vermögenswirksame Leistungen
• eine Jahressonderzahlung
• eine leistungsorientierte Bezahlung nach TVöD

Ihre aussagekräftige Bewerbung reichen Sie bitte bevorzugt über unser Online-Bewerberportal unter www.landkreis-dillingen.de, Rubrik Beruf und Karriere oder in Papierform unter Angabe der Referenznummer „2024.T220.PS.1“ ein. Bewerbungsschluss ist der 6. Januar 2025.

Hinweise:

• Schwerbehinderte Bewerber werden im Rahmen des gesetzlich Zulässigen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt (bitte Nachweis beifügen).
• Reisekosten anlässlich eines möglichen Vorstellungsgesprächs können nicht übernommen werden.
• In Papierform eingereichte Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesandt. Verwenden Sie deshalb bitte nur Kopien.