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Integrationsfachkraft (Fallmanager, Arbeitsvermittler) (m/w/d)

Wir suchen für unseren Bereich Jobcenter Integration (FB 43) zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

 

Integrationsfachkraft

(Fallmanager; Arbeitsvermittler) (m/w/d)

 

zunächst befristet bis zum 31.12.2025 in Vollzeit.

 

 

Ihre Aufgaben:

 

  • Vermittlung von SGB II-Leistungsempfängerinnen und Leistungsempfängern in Arbeit
  • Motivation und Aktivierung sowie Beratung und Begleitung bei der sozialen und beruflichen Integration
  • Einleitung entsprechender Aktivierungsmaßnahmen (z.B. Bewerbungstrainings, Praktika)
  • Identifikation und Abbau der vorliegenden, teilweise schwerwiegenden Vermittlungshemmnisse im Einzelfall
  • Entscheidungen und Rechtsauskünfte zu Integrationsleistungen im SGB II

 

 

Wir erwarten:

 

  • einen abgeschlossenen Angestellten- bzw. Beschäftigtenlehrgang II
  • oder ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik, Pädagogik, Sozial- und Gesundheitswissenschaften oder anderes einschlägiges Studium (Master- oder Diplomabschluss) mit beruflicher Erfahrung im Aufgabengebiet des SGB II
  • Kenntnisse über die gesetzlichen Regelungen des SGB II und SGB III in Bezug auf Eingliederung in Arbeit
  • Engagement und Verantwortungsbewusstsein
  • Organisationstalent und Eigeninitiative
  • Entscheidungsfreudige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Geschick und Sicherheit im Umgang mit den Kundinnen und Kunden
  • Flexibilität, Belastbarkeit und Fähigkeit zu ergebnisorientiertem Handeln

 

 

Wir bieten:

 

  • ein befristetes Beschäftigungsverhältnis nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) mit Einstellung in Entgeltgruppe 9c TVöD (ca. 3.787,84 € brutto in der ersten Erfahrungsstufe; Stufenzuordnung erfolgt in Abhängigkeit von der beruflichen Erfahrung)
  • zusätzlich Jahressonderzahlung, Zusatzversorgung für den öffentlichen Dienst
  • und Prämienmöglichkeit im Rahmen der Leistungsorientierten Bezahlung

 

 

Unsere Benefits:

 

  • gemeinwohlorientiertes Arbeiten
  • flexible Arbeitszeiten
  • Fort- und Weiterbildung
  • Vereinbarkeit von Familie und Beruf
  • 30 Urlaubstage
  • Angenehmes Betriebsklima
  • Gesundheitsförderung
  • Mitarbeitendenparkplätze
  • Zuschuss zum Job-Ticket
  • Sonderkonditionen und Rabatte

 

 

Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung und Befähigung bevorzugt eingestellt.

 

 

Ihre Ansprechpartnerin für Fragen zur Tätigkeit:

 

Siegfried Wengeler

 

Leiter Jobcenter Integration

Tel.: 0931/8003-5218

s.wengeler@lra-wue.bayern.de

 

 

Ihre Ansprechpartnerin für allgemeine Fragen:

 

Anna-Lena Rushiti

 

Personalentwicklung und Organisation

Tel.: 0931/8003-5364

a.rushiti@lra-wue.bayern.de

 

 

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

 

Ihre Online-Bewerbung senden Sie uns bitte bis 22.09.2024 über unser Bewerberportal (www.landkreis-wuerzburg.de/karriere) zu.

 

Nach Abschluss des Auswahlverfahrens wird jeder Bewerber und jede Bewerberin über das persönliche Ergebnis informiert. Die Bewerbungsunterlagen der nicht zum Zuge gekommenen Bewerberinnen und Bewerber werden nach datenschutzrechtlichen Bestimmungen vernichtet bzw. gelöscht.

Standort: Landratsamt Würzburg
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