Die Stadt Ansbach ist eine leistungsfähige, moderne, aktive und aufstrebende Kommune im Herzen der Metropolregion Nürnberg. Eine hohe Lebensqualität, eine gesunde wirtschaftliche Struktur und attraktive Kultur- und Freizeitangebote zeichnen unsere Stadt aus. Wir setzen auf Bürgerfreundlichkeit, Serviceorientierung und Leistung.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das Sachgebiet Pass-, Ausweis-, Fund- und Melderecht, Wahlen eine/n

Sachbearbeiter/in (m/w/d), Aufgabenschwerpunkt Wahlen

unbefristet und in Vollzeit (39 bzw. 40 Std./Woche),
Stellenwert EG 8 TVöD bzw. BesGr. A 8 BayBesG

Ihre Aufgaben:

• vorwiegend Organisation von Wahlen, Volks- und Bürgerbegehren

• Beantragung, Ausstellung und Aushändigung von Personalausweisen, Reisepässen und vorläufigen Ausweisdokumenten

• Bearbeitung von An-, Ab- und Ummeldungen, Ausstellung von Meldebescheinigungen

• Bearbeitung von Verwarnungen bei Verstößen gegen die Melde- und Ausweispflicht

• Bearbeitung der Anträge auf Führungszeugnisse und Gewerbezentralregisterauskünfte

• Bearbeitung aller Melderegisterauskünfte

• Verwaltung von Fundsachen

Ihr Profil:

• Befähigung für die 2. Qualifikationsebene (nichttechnischer Verwaltungsdienst) oder

• Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) bzw. Beschäftigtenlehrgang I

• alternativ: Qualifikation in einem förderlichen Ausbildungsberuf (z.B. als Kauffrau/ Kaufmann (m/w/d) für Büroorganisation) und Bereitschaft, den Beschäftigtenlehrgang I zu absolvieren

• idealerweise Berufserfahrung im öffentlichen Dienst

• idealerweise Erfahrung in der Organisation von Wahlen

• Befähigung zur qualifizierten, individuellen Rechtsanwendung

• sichere Anwenderkenntnisse in den gängigen MS-Office-Programmen

• Bereitschaft zur zügigen Einarbeitung in die einschlägigen Fachanwendungen

• hohe Zuverlässigkeit und selbstständige Arbeitsweise, Entscheidungsfreude

• gutes Zeitmanagement

• ausgeprägte Team-, Kontakt- und Konfliktfähigkeit, Kommunikationsstärke

• Service- bzw. Kundenorientierung

Unser Angebot:

Wir bieten Ihnen eine unbefristete (Vollzeit-)Beschäftigung (39 bzw. 40 Std./Woche), die sich nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für die Beschäftigten des öffentlichen Dienstes –TVöD / VKA-Fassung bzw. den einschlägigen beamtenrechtlichen Regelungen richtet und bei Vorliegen der entsprechenden Voraussetzungen mit Entgeltgruppe 8 TVöD bzw. für Beamtinnen und Beamte (m/w/d) mit BesGr. A 8 BayBesG bewertet ist.

Gleichstellung und Inklusion sowie Vereinbarkeit von Beruf und Familie sind ebenso Bestandteil unserer Personalarbeit wie die Förderung von Bewerberinnen und Bewerbern (m/w/d) mit Migrationshintergrund. Ihren Wünschen zur Ausgestaltung der Arbeitszeit kommen wir, soweit organisatorisch möglich, gerne entgegen.

Für Rückfragen stehen wir Ihnen telefonisch unter 0981/51-421 (SG Pass-, Ausweis-, Fund- und Melderecht, Wahlen) bzw. 0981/51-208 (SG Personal- und Organisationsentwicklung) gerne zur Verfügung.

Ihre aussagekräftige Bewerbung können Sie mit den üblichen Unterlagen bis spätestens 13. April 2025 online über unser Stellenportal einreichen.