Die Stadt Dingolfing
sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Museumsleiter (m/w/d)
für das Museum Dingolfing

Ihre Aufgabenschwerpunkte:

• Leitung des Museums mit Verantwortung für Personal, Haushalt und Gebäude
• Neukonzeption bzw. Weiterentwicklung der Dauerausstellungen
• Realisierung von Veranstaltungen und Ausstellungen
• Verantwortung für die wissenschaftliche und organisatorische Betreuung der Sammlung inkl. Inventarisierung
• Veröffentlichungen zu Stadt- und Industriegeschichte
• Repräsentation des Museums und seiner Aktivitäten
• Kontaktpflege, Kooperation mit Externen, Pflege und Weiterentwicklung der regionalen und überregionalen Vernetzung
• Abwicklung von Ankauf und Ausleihe von Museumsobjekten
• Depotverwaltung
• Pflege, Bearbeitung, Erforschung und Provenienzforschung sowie Vermittlung und Erweiterung des Bestandes im Museum

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes Studium der Museologie oder vergleichbarer Studiengang zu einem museumsrelevanten Fach
• praktische Erfahrung in der Museumsarbeit
• Kommunikationsfähigkeit, Planungs- und Organisationsgeschick
• Bereitschaft zur Übernahme einer Führungsposition und zum eigenverantwortlichen Umgang mit Finanzen
• hohe Leistungsbereitschaft verbunden mit einer team- und zielorientierten sowie strukturierten Arbeitsweise
• zielgruppenorientiertes Denken und konzeptionelle Fähigkeiten insbesondere im Bereich der Erstellung von Angeboten für Kinder und Jugendliche
• fundierte EDV-Anwenderkenntnisse in allen gängigen MS-Office-Programmen sowie im Umgang mit Museumsdatenbanken

Wir bieten:

• Eine interessante und verantwortungsvolle Aufgabe mit vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten
• Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz auf einer unbefristeten Vollzeitstelle
• Leistungsgerechte Vergütung nach dem TVöD entsprechend Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung bis Entgeltgruppe 11
• Leistungsprämien nach § 18 TVöD
• Freiraum für Eigeninitiative und selbstständiges Arbeiten
• Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Zusatzversorgung sowie tarifübliche Zusatzleistungen
  (z. B. Jahressonderzahlung, Heiligabend und Silvester frei)
• Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements (z. B. vergünstigte Fitnessstudiomitgliedschaften) und attraktive Mitarbeiterangebote (z. B. Fahrradleasing)

Die konkrete Eingruppierung erfolgt nach den tarifrechtlichen Bestimmungen je nach Qualifikation, Berufserfahrung und Tätigkeit.

Bei Bedarf sind wir gerne bei der Wohnungssuche behilflich.

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 28.07.2024.

Bewerbungen sind ausschließlich über unser Bewerberportal (www.mein-check-in.de/dingolfing) möglich.
Ansprechpartner für Rückfragen: Frau Scholler, Tel. 08731/501128.