Deine Aufgaben

• Führen eines Teams von 12-14 motivierten Menschen
• Konzipieren, Etablierten und Steuern von Prozessen für acht Förderinstrumente des ESF+
• Fachliches Begleiten, Verhandeln und Entscheiden von schwierigen Vorgängen sowie Freizeichnen von Entscheidungsvorlagen und Bescheiden
• Gesprächsführung mit externen Stakeholdern, insbesondere den Fachstellen in den Berliner Senatsverwaltungen und der ESF+-Verwaltungsbehörde
• Vertreten von Interessen, Strategien und Zielen des Unternehmens nach innen und außen

Persönliche Anforderungen

• Sichere, verbindliche und zielgruppengerechte Kommunikation sowie Zusammenarbeit mit verschiedenen internen und externen Stakeholdern, um insbesondere neue Themen voranzubringen
• Empathie, Motivationsstärke und hohe Teamfähigkeit
• Freude an neuen Technologien und IT-Themen
• Flexibilität, Durchsetzungsfähigkeit und Resilienz im Daily Business

Fachliche Anforderungen

• Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium (Bachelor, Master o. Diplom) mit relevanter praktischer Erfahrung in leitender Funktion oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit mehrjähriger relevanter Berufserfahrung als Führungskraft
• Kenntnisse im Zuwendungs- und Vergaberecht sowie Erfahrung im Fördergeschäft – idealerweise aus dem Bereich Arbeit/Soziales – sowie im Umgang mit EU-Mitteln

Dein Einstieg in der IBB

Mit der Arbeitsmarktförderung hat die IBB ihr Portfolio um ein Geschäftsfeld erweitert, das sich primär der Förderung und der Investition in Menschen sowie unserer Gesellschaft widmet. Darin sind insgesamt 16 Förderinstrumente des Landes Berlin angesiedelt, die mit Mitteln aus dem Europäischen Sozialfonds Plus (ESF+) kofinanziert werden und den Fokus darauflegen, den Fachkräftebedarf zu sichern sowie benachteiligte Menschen zu befähigen, perspektivisch und dauerhaft einer guten Arbeit nachgehen zu können. Die IBB fungiert in der Förderperiode von 2021-2027 als sogenannte zwischengeschaltete Stelle.

Die Zuschussförderung erfolgt über Projektträger, welche die Maßnahmen für die relevanten Zielgruppen realisieren. Hast Du Lust darauf, einen positiven Beitrag für das Land Berlin zu schaffen und Verantwortung zu übernehmen? Dann suchen wir Dich, als eine engagierte Führungskraft.

Diese Stelle ist im außertariflichen Bereich angesiedelt. Die Einstufung erfolgt individuell in Abhängigkeit von relevanter Berufserfahrung und Qualifikation.

Unsere Benefits für Dich:

• Sicherer Arbeitsplatz in der Förderbank des Landes Berlin
• Attraktive Vergütung und zusätzliche Sozialleistungen
• Einstieg in Vollzeit (38 Stunden) oder nach individueller Teilzeitvereinbarung möglich
• Flexible Arbeitszeiten von 6-20 Uhr ohne Kernarbeitszeiten sowie Möglichkeiten zur mobilen Arbeit
• Persönliche sowie fachliche Weiterbildungsmaßnahmen möglich
• 30 Tage Urlaub, einen Freizeittag pro Jahr sowie 24. & 31.12. als Bankfeiertage
• Übernahme der Kosten für das Deutschlandticket Job
• Sportgruppen, Betriebsfeiern sowie regelmäßige Teambuildingmaßnahmen, um unseren sehr guten Zusammenhalt innerhalb der Bank weiter zu stärken

Klingt spannend? Weitere Benefits & Informationen findest Du auf unserer Karriereseite.