Das bieten wir Ihnen:

• Eine unbefristete Vollzeitstelle mit tarifgerechter Eingruppierung in Entgeltgruppe 9c TVöD (Entgelttabelle)
  • Zusätzliche Leistungen des öffentlichen Dienstes (Jahressonderzahlung, leistungsorientierte Bezahlung, vermögenswirksame Leistungen)
  • Großraumzulage in Höhe von 270 Euro monatlich sowie 50 Euro pro Kind monatlich zusätzlich zum Tabellenentgelt
  • Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge in Höhe von zusätzlich 7,75 % des Monatsentgelts (Broschüren)
• Eine Anstellung im Beamtenverhältnis in der Besoldungsgruppe A 10 bei Erfüllung der beamtenrechtlichen Voraussetzungen (Besoldungstabelle)
  • Jährliche Sonderzahlung, Leistungsprämie sowie vermögenswirksame Leistungen
• Flexible Arbeitszeitgestaltung im Gleitzeitrahmen zwischen 06:00 Uhr und 19:00 Uhr (ohne Kernarbeitszeit)
• Möglichkeit von flexiblem Homeoffice (mit pauschaler Aufwandsentschädigung bei über 20 % Tätigkeit im Homeoffice) und mobilem Arbeiten
• Monatlichen Zuschuss in Höhe von 12,25 Euro durch den Arbeitgeber zum Deutschlandticket als Jobticket
• 30 Urlaubstage, zuzüglich 24.12., 31.12. und Faschingsdienstag frei sowie Freizeitausgleich für geleistete Mehrarbeit
• Attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Moderne Arbeitsplatzausstattung
• Gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie (Teilzeitmöglichkeiten, Sonderurlaub)

Dafür brauchen wir Sie:

Im Rahmen der Rechtsaufsicht im Landkreis Freising auf Gemeindeebene erstellen Sie im Team rechts­auf­sicht­liche Stellung­nahmen und Ge­nehmi­gungen. Sie beraten Bürger­meiste­rinnen und Bürger­meister, kommunale Mandats­trägerinnen und Mandats­träger und das Personal von Stadt- und Gemeinde­verwal­tungen sowie von Zweck­verbänden, Schul- und sonstigen Ver­bänden in allen kommunal­recht­lichen Angelegen­heiten. Sie übernehmen die selbst­ständige Bearbeitung von Wider­sprüchen im Bereich Kommunal­abgaben für leitungs­gebundene Einrich­tungen, Er­schließungs­beiträge, Zweit­wohnungs­steuer, Grund- und Gewerbesteuer und sonstige Steuern, abgaben­rechtliche Neben­leistungen oder Kosten­erstattung für Ein­sätze der Feuer­wehren. Abgerundet wird der interes­sante und viel­fältige Aufgaben­bereich durch die Mitarbeit bei der Vorbereitung, Durch­führung und Prüfung von Wahlen (z. B. Kommunal­wahlen, Bundestags- und Landtags­wahl).

Das brauchen Sie dafür:

• Die Laufbahnbefähigung für die dritte Qualifikationsebene der Fach­laufbahn Verwaltung und Finanzen oder einen erfolgreich absolvierten Beschäftigtenlehrgang II bzw. einen Studienabschluss Bachelor of Laws (LL.B.), einen anderen rechtswissenschaftlichen Studienabschluss mit Verwaltungsbezug oder einen Abschluss in Public Management (B.A.)
• Einschlägige Berufserfahrung wünschenswert
• Fachkenntnisse wünschenswert
• Selbstständige Arbeitsweise
• Konfliktfähigkeit
• Teamfähigkeit
• Zuverlässigkeit

Hinweis:
Ausländische Berufsabschlüsse können nur berücksichtigt werden, wenn Sie einen offiziellen Nachweis über die Gleichwertigkeit beifügen. Die hierfür zuständige Stelle finden Sie unter https://www.anerkennung-in-deutschland.de/html/de.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung:

Für nähere Auskünfte wenden Sie sich bitte an den Sachgebietsleiter der Kommunalaufsicht (Tel. 08161 600 62150) oder Frau Niedermair vom Sachgebiet 11 – Personal (Tel. 08161 600-599).

Bitte bewerben Sie sich direkt im Karriereportal bis zum 24.11.2024.

Wir begrüßen Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt.

Unsere Hin­weise zum Bewerber­daten­schutz finden Sie hier.