Wir suchen für das Amt Kultur, Stadtgeschichte und Tourismus, Abteilung Regionalbibliothek zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
 

Bibliothekar (m/w/d)
als Leitung der Kinder- und Jugendbibliothek
 

Die Regionalbibliothek Weiden ist mit einem Bestand von rund 125.000 Medien ein gefragtes Informations- und Medienzentrum für die ganze Bevölkerung. Als außerschulischer Lernort versteht sie sich zudem als wichtiger Partner schulischer Bildung und Wissensvermittlung. Mit über 500 Besuchern täglich und 400.000 Entleihungen jährlich zählt sie zu den besten Bibliotheken ihrer Kategorie in Deutschland. Die Regionalbibliothek Weiden wurde ausgezeichnet mit dem Bayerischen Bibliothekspreis 2022.
 

Ihre Aufgaben bei uns:

• Als Teamleiter/in sind Sie Ansprechpartner/in für 2 Kolleginnen in personeller, organisatorischer und fachlicher Sicht.
• Sie entwickeln, organisieren, koordinieren und betreuen u.a. didaktisch-methodische Konzepte, Veranstaltungen, medienpädagogische Projekte, Programme und Vermittlungsangebote, auch in Kooperation mit Kindergärten, Schulen und anderen (sozialen) Bildungseinrichtungen.
• Des Weiteren sind Sie hauptverantwortlich für den Auf- und Ausbau des Medienangebots in der Kinder- und Jugendbibliothek, die Sacherschließung und Katalogisierung der Kinder- und Jugendmedien sowie für die Bestandspflege.
• Im Bereich Sachbuch lektorieren Sie einzelne Systematikgruppen (Auswahl, Erschließung und Pflege).
• Sie informieren und beraten die entsprechenden Zielgruppen in allen Abteilungen der Regionalbibliothek.
   

Ihr Profil:

• ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom (FH) bzw. Bachelor of Arts) in einem der folgenden Fachrichtungen:
  Bibliothekswissenschaft oder
  Bibliotheks- und Informationsmanagement oder
  Bibliotheks- und Informationswissenschaft oder
• ein abgeschlossenes Studium in den Fachrichtungen Medienpädagogik, Geistes-, Kultur- und Sozialwissenschaften und eine mind. zweijährige Berufserfahrung in einer öffentlichen (Kinder- und Jugend-)Bibliothek
• Erfahrung im Umgang mit einem Bibliothekssystem, idealerweise mit WinBIAP
• Kooperations- bzw. Teamfähigkeit sowie ein ausgeprägtes Bewusstsein für Kundenservice
• Kommunikations- und Beratungskompetenz
• Verantwortungsbewusstsein und Belastbarkeit
• zeitliche Flexibilität, die sich an den Öffnungszeiten der Regionalbibliothek orientiert, sowie Bereitschaft zu Spät-, Wochenend- und Feiertagsdiensten
   

Wir bieten Ihnen:

• ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis in Vollzeit (39 Wochenstunden)
• Bezahlung voraussichtlich nach Entgeltgruppe 9c TVöD bei Vorliegen der tarifrechtlichen Voraussetzungen
• sonstige Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (z. B. betriebliche Zusatzversorgung, Jahressonderzahlung, Dienstradleasing, bezuschusstes Job- bzw. Deutschlandticket, betriebliche Gesundheitsfürsorge)
• eine anspruchsvolle, interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer modernen öffentlichen Bibliothek mit der Möglichkeit eigene Ideen und Vorstellungen in die jeweiligen Arbeitsprozesse einzubringen
   

Ihre Ansprechpartner für weitere Informationen:

• Frau Sabine Guhl oder Frau Katja Sauermann zum ausgeschriebenen Aufgabenbereich und dem Anforderungsprofil
  (Tel.: 0961/81-4101, E-Mail: sabine.guhl@weiden.de
   Tel.: 0961/81-4232, E-Mail: katja.sauermann@weiden.de)
• Frau Sonja Heinrich zum Ausschreibungsverfahren
  (Tel.: 0961/81-1106, E-Mail: sonja.heinrich@weiden.de)
   

Ihre Bewerbung:

Die Stadt Weiden i.d.OPf. fördert aktiv die Gleichstellung. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen aller Interessierten, unabhängig von deren Geschlecht, kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls bevorzugt.

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, schicken Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung bis spätestens 15.09.2024 online über den Button „aktuelle Stellenangebote“ auf www.weiden.de/karriere.