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Stadt Kornwestheim
Fachbereich Organisation und Personal

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Pia Schön
07154 202 8055
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Fragen zu den einzelnen Stellenangeboten beantworten Ihnen gerne die in der jeweiligen Stellenausschreibung genannten Ansprechpartner.
2024-12-12T18:07:28+01:00 stellenangebote CHECK-IN www.mein-check-in.de#p441088 Stadt Kornwestheim

Stellvertretende Einrichtungsleitung Kindergarten Otterweg

Die Stadt Kornwestheim (34.000 Einwohner) bietet ein reges kulturelles Leben, moderne Sport- und Freizeitmöglichkeiten, alle weiterbildenden Schulen sowie gute und vielfältige Kinderbetreuungsangebote.

Für den städtischen Kindergarten Otterweg suchen wir zum frühestmöglichen Zeitpunkt

eine stellvertretende Einrichtungsleitung (m/w/d)

                                                          

Ihre Aufgaben:

Das Aufgabengebiet der Stellvertretung umfasst zusätzlich zur Tätigkeit als pädagogische Fachkraft die Verhinderungsvertretung der Einrichtungsleitung einschließlich der dauerhaften Übernahme von Leitungsaufgaben u. a. in den Bereichen Dienstplan, Mittagsverpflegung, Finanzen, Gebäudemanagement oder der Überwachung der gesetzlich vorgeschriebenen Sicherheitsvorschriften (z. B. Hygienevorschriften, Brandschutz etc.).

Ihr Profil:

  • Ein abgeschlossenes pädagogisches Studium oder eine pädagogische Ausbildung (z.B. Sozialpädagoge (m/w/d), Kindheitspädagoge (m/w/d), Erzieher (m/w/d))
  • Mehrjährige Berufserfahrung im pädagogischen Bereich und fundiertes pädagogisches Fachwissen
  • Grundkenntnisse in Fragen der Organisation und Verwaltung
  • Strukturiertes und selbstständiges Arbeiten
  • Eine vorhandene Zusatzqualifikation (z. B. Fachwirt für Organisation und Führung) oder die Bereitschaft, sich intensiv im Bereich Leitung fortzubilden

 

Wir bieten:

  • Raum für eigenverantwortliches und selbstständiges Arbeiten und die Ausgestaltung eigener Schwerpunkte
  • Eine intensive Einarbeitung
  • Eine Vergütung in S 13 nach dem TVöD SuE, einschließlich den Jahressonderzahlungen
  • Sie werden auf Wunsch mit Dienstkleidung ausgestattet
  • Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten
  • die Übernahme der Kosten für das VVS-Deutschland-Jobticket
  • Möglichkeit zum Fahrrad-Leasing inkl. übertariflichem Zuschuss
  • attraktive Mitarbeitervorteile (Corporate Benefits & Corporate Pass)
  • Eine Unterstützung bei der Suche nach einer Wohnung und Kinderbetreuungsplätzen.

 

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung über unser Karriereportal.

Wenn Sie Fragen zu der Stelle haben, dürfen Sie sich gerne an Frau Weinreich, Fachabteilung (Telefon: 07154/202-8419) oder Frau Yvette Escolano (Personalabteilung, Telefon: 07154/202-8059) wenden.

Bei schriftlichen Bewerbungen geben Sie bitte die Kennziffer 0201-2024-15 an und senden Sie uns bitte nur Kopien ohne Plastikhüllen o. Ä., da wir die Bewerbungsunterlagen nicht zurücksenden. Nach Abschluss des Auswahlverfahrens vernichten bzw. löschen wir alle Unterlagen.

Die Stadtverwaltung Kornwestheim fördert aktiv die Gleichbehandlung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter (w/m/d). Mit der Unterzeichnung der Charta der Vielfalt haben wir offiziell die Verpflichtung angenommen ein Arbeitsumfeld zu schaffen, das frei von Vorurteilen ist. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten, unabhängig von Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung und Identität.

Stadt Kornwestheim, Fachbereich Organisation und Personal, 70803 Kornwestheim

 

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