Der Landkreis Ahrweiler sucht zur Verstärkung zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n:
Leiter/in (w/m/d)
im Sachbereich 1 „Bauverwaltung“ in der Abteilung 4.3 – Bauen
in Teil-/Vollzeit, unbefristet
Zentrale Aufgabe der Stelleninhaberin/des Stelleninhabers ist die fachliche Leitung und Führung des Sachbereichs 1, das bedeutet die interne Koordination und Verantwortung für den Bereich Bauverwaltung in enger Abstimmung mit der Abteilungsleitung.
- die Wahrnehmung von Grundsatz-, schwierigen bzw. sachgebietsübergreifenden Angelegenheiten
- die rechtliche Beratung und Widerspruchsbearbeitung für den Sachbereich 2 – Baugenehmigungsverfahren –
- die verwaltungsgerichtlichen Verfahren für die Abteilung 4.3 – Bauen
- die Grundsatzangelegenheiten in Haushaltsangelegenheiten, der Organisation sowie des laufenden Geschäftsbetriebs
- die Mitwirkung an der abteilungsinternen Ziel- und Maßnahmenplanung
IHR PROFIL:
- Abgelegte Laufbahnprüfung für das 3. Einsteigsamt (ehemals: gehobener nichttechnischer Dienst) bzw. abgeschlossene Weiterbildung zur/zum Verwaltungsfachwirt/in (Verwaltungslehrgang II)
- Gute Kenntnisse in der Rechtsanwendung (insbesondere im allgemeinen Verwaltungsrecht) sowie technisches Verständnis
- Kenntnisse im öffentlichen Baurecht sind von Vorteil
- Besonderes Verständnis für digitale Ablaufprozesse und deren Ausgestaltung
- Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein, Entscheidungsfreude sowie Organisationsgeschick
- Kommunikations- und Konfliktfähigkeit
- Selbstsicheres Auftreten und Durchsetzungsfähigkeit
- Fähigkeit zur Mitarbeiterführung
- Fortsetzung Ihres bisherigen Beamtenverhältnisses mit Dienstbezügen nach Besoldungsgruppe A 12 LBesO bzw. ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis in Teil-/Vollzeit mit Entgelt nach Entgeltgruppe E 11 TVöD
- Tarifliche Jahressonderzahlung und zusätzliches Leistungsentgelt nach Tarif
- Attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeitmodell und Ausgleich von Zeitguthaben
- Bis zu 30 Urlaubstage im Jahr und zusätzlich freie Tage am 24. und 31.12.
- Kinderbetreuungsmöglichkeiten in unserer betrieblichen Kindertagespflegestelle
- Option auf Homeoffice
- Krisensicherer Arbeitsplatz, angenehmes Arbeitsklima und familienfreundliche Arbeitsbedingungen
Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung besonders berücksichtigt. Entsprechend § 7 Abs. 2 Landesgleichstellungsgesetz ist eine Wahrnehmung der ausgeschriebenen Stelle auch durch mehrere Teilzeitkräfte möglich.
Interesse?
Bewerben Sie sich bitte papierlos bis zum 11.04.2025 unter
Kontakt:
Ihre Fragen beantwortet Ihnen gerne
Herr Denis Radermacher
Leiter Abteilung 4.3 – Bauen
Tel. 02641/975-450
E-Mail: denis.radermacher@kreis-ahrweiler.de
