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Christine Bouguerra
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Rafaela Weishaupt
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Lena Bernhard
2024-12-03T12:26:44+01:00 stellenangebote CHECK-IN www.mein-check-in.de#p429363 Stadt Tettnang Rathaus Montfortplatz 7 Tettnang 88069 baden_württemberg DE Rathaus Montfortplatz 7 Tettnang 88069 baden_württemberg DE

Springer*in als Krankheitsvertretung Reinigungskräfte (m/w/d)

Tettnang ist bekannt für seine wunderschöne Landschaft mit zahlreichen Hopfengärten und drei Schlössern. Doch Tettnang hat noch mehr zu bieten. Als Arbeitgeber steht die Stadt Tettnang für Tradition, Kultur und Wandel und vereint damit den einzigartigen Charakter der Stadt mit einem modernen Arbeitsumfeld.

Unsere 540 Mitarbeitenden zeigen täglich, welche Fortschritte mit Teamarbeit und einem guten Betriebsklima möglich sind. Hier kennt und hilft man sich gegenseitig.

Wenn Sie auf der Suche nach einem guten Team sind, mit dem Sie gemeinsam etwas erreichen wollen und Spaß daran haben, das Tettnanger Stadtleben mitzugestalten, dann sind Sie bei uns genau richtig.

in Teilzeit auf Stundenbasis, unbefristet

 

Das sind Ihre Aufgaben

  • Krankheitsvertretung als Springer*in auf Stundenbasis als Reinigungskraft am Schulcampus Manzenberg
  • Regelmäßige Reinigung der Räumlichkeiten des Montfort-Gymnasiums Tettnang, die Arbeitszeit ist täglich jeweils am späten Nachmittag nach Schulschluss
  • Reinigung und Desinfektion der sanitären Anlagen
  • Reinigung und Pflege der Raumausstattung und Böden
  • Entsorgung des Mülls
  • Eine Anpassung des Aufgabengebiets behalten wir uns vor.

 

Das bringen Sie mit

  • Erfahrung im Bereich der Gebäudereinigung oder vergleichbare Erfahrungswerte
  • Kenntnisse der geltenden Hygienebestimmungen sind von Vorteil
  • Selbstständige und eigenverantwortliche Aufgabenerledigung
  • Flexibilität und Zuverlässigkeit

 

Das bieten wir Ihnen

  • Eine geringfügige Beschäftigung in Teilzeit auf Stundenbasis (bis ca. 29 Stunden/Woche) im öffentlichen Dienst
  • Die Vergütung bis Entgeltgruppe 2 TVöD mit weiteren tariflichen Sonderleistungen
  • Eine Betriebsrente (Zusatzversorgung) mit einem Arbeitgeberanteil von ca. 97 %
  • Eine jährliche Prämienzahlung bei überdurchschnittlich hoher Leistung
  • Jährliche Ausschüttung einer Jahressonderzahlung
  • Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen

 

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Sie wollen unser Team verstärken?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Bewerberportal!

Für Ihre fachlichen Rückfragen steht Ihnen Hans-Jürgen Pfister unter der 07542/510-240 zur Verfügung.
Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Lena Bernhard unter der 07542/510-329 zur Verfügung.

Für diese Stelle empfehlen wir Ihnen die Bewerbung über Ihren PC oder Laptop. Damit Sie bequem das Gerät wechseln können, merken Sie sich die Stelle hier.