Wir suchen für die Abteilung Bauhof/Gärtnerei zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
 

Mitarbeiter zur Pflege des Baum- und Grünflächenkatasters (m/w/d)
 

Ihr Aufgabengebiet umfasst insbesondere:

• Führung und Weiterentwicklung des Baum- und Grünflächenkatasters
• Mitarbeit bei Optimierungsuntersuchungen und Benchmarks der städtischen Grünflächen
• Baumkontrollen nach FLL-Vorschrift
• Vergabe von Aufträgen, Angebotserstellung und Kostenkontrolle
• fachliche Führung der Baumpflegegruppe (3 Personen)
• Zuarbeit an das städtische Stadtplanungsamt in Vertretung der Sachgebietsleitung (z. B. Lieferung von Daten und Zahlen aus den Katastern, Bepflanzungsvorschläge für Grünflächen)
• Verwaltungstätigkeiten (z. B. Erstellung, Prüfung und Freigabe interner Aufträge, Überwachung von Aufgrabungen und der Einhaltung verkehrsrechtlicher Anordnungen auf städtischen Grünflächen
   

Wir erwarten:

• eine erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zum geprüften Fachagrarwirt Baumpflege (m/w/d) bzw. eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Gärtner (m/w/d) oder in einem forstwirtschaftlichen Beruf und die Bereitschaft, berufsbegleitend die Qualifikation zum geprüften Fachagrarwirt Baumpflege (m/w/d) zu absolvieren
  alternativ:
  eine erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zum Gärtnermeister (m/w/d) oder zum staatlich geprüften Techniker (m/w/d) jeweils im Garten- und Landschaftsbau
• ein erfolgreich abgeschlossener Lehrgang zum FLL-zertifizierten Baumkontrolleur (m/w/d) mit gültigem Nachweis oder die Bereitschaft, diesen zu absolvieren
• Führerschein der Klasse B
• schnelle Einsatzbereitschaft (z. B. bei möglichen Unwetterlagen)
• einwandfreies Verhalten gegenüber den Bürgerinnen und Bürgern

Wünschenswert sind:

• Nachweis gem. Pflanzenschutz-Sachkundeverordnung
• Zusatzqualifikation (z. B. Gabelstaplerschein, Motorsägenkurs, Bedienerausweis für Hubsteiger)
• Führerschein der Klasse BE
• nachgewiesene Führungsqualitäten[
   

Wir bieten Ihnen:

• eine unbefristete Vollzeitstelle
• bei Vorlage der tariflichen Voraussetzungen eine Bezahlung nach Entgeltgruppe 8 TVöD
• sonstige Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (z. B. betriebliche Zusatzversorgung, Jahressonderzahlung, Dienstradleasing, bezuschusstes Job- bzw. Deutschlandticket, kostenfreie Parkmöglichkeiten, betriebliche Gesundheitsfürsorge)
   

Ihre Ansprechpartner für weitere Informationen:

• Herr Stefan Dürgner zum ausgeschriebenen Aufgabenbereich und dem Anforderungsprofil
  (Tel.: 0961/39019-39, E-Mail: stefan.duergner@weiden.de)
• Herr Markus Dippold zum Ausschreibungsverfahren
  (Tel.: 0961/81-1101, E-Mail: markus.dippold@weiden.de)
   

Ihre Bewerbung:

Die Stadt Weiden i.d.OPf. fördert aktiv die Gleichstellung. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen aller In-teressierten, unabhängig von deren Geschlecht, kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls bevorzugt.

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, schicken Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung bis spätestens 24.02.2025 online über den Button „aktuelle Stellenangebote“ auf www.weiden.de/karriere.