Die Stadt Ansbach ist eine leistungsfähige, moderne, aktive und aufstrebende Kommune im Herzen der Metropolregion Nürnberg. Eine hohe Lebensqualität, eine gesunde wirtschaftliche Struktur und attraktive Kultur- und Freizeitangebote zeichnen unsere Stadt aus. Wir setzen auf Bürgerfreundlichkeit, Serviceorientierung und Leistung.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Kommunalen Ordnungsdienst eine

Verwaltungskraft (m/w/d) im Innendienst

unbefristet und in Vollzeit (39 bzw. 40 Std./Woche),
Stellenwert EG 6 TVöD bzw. BesGr. A 6 / A 7 BayBesG

Ihre Aufgaben:

• Abwicklung anfallender allg. Verwaltungsaufgaben, insbesondere Bearbeitung von Verkehrsverstößen des ruhenden und fließenden Verkehrs

• Abwicklung von fachbereichsbezogenen Verwarnungs- und Bußgeldverfahren

• Bearbeitung von Einwendungen und Einsprüchen im fachbereichsbezogenen Verwarnungs- und Bußgeldverfahren

• Erlass von Bußgeldbescheiden und Kostenbescheiden nach § 25 StVG

• Erledigung des Schriftverkehrs mit Betroffenen, Behörden sowie Rechtsvertretern

• Erstellung von Zahlungsanweisungen und Jahresstatistiken/-auswertungen

Ihr Profil:

• Befähigung für die 2. Qualifikationsebene (nichttechnischer Verwaltungsdienst)
• Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) oder Beschäftigtenlehrgang I;
• alternativ: Qualifikation in einem förderlichen Ausbildungsberuf (z.B. als Kauffrau/Kaufmann (m/w/d) für Büroorganisation)  und Bereitschaft, den Beschäftigtenlehrgang I zu absolvieren
• sichere Anwenderkenntnisse für MS-Office-Produkte
• Fähigkeit zu qualifizierter Rechtsanwendung
• Eigeninitiative, Entscheidungsfreude, Teamfähigkeit, Belastbarkeit
• sicheres Auftreten, soziale Kompetenz, Kommunikationsstärke
• Zuverlässigkeit, selbständige Arbeitsweise
• eintragungsfreies Führungszeugnis

Unser Angebot:

Wir bieten Ihnen eine unbefristete (Vollzeit-)Beschäftigung (39 bzw. 40 Std./Woche), die sich nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für die Beschäftigten des öffentlichen Dienstes –TVöD / VKA-Fassung bzw. den einschlägigen beamtenrechtlichen Regelungen richtet und bei Vorliegen der entsprechenden Voraussetzungen mit Entgeltgruppe 6 TVöD bzw. für Beamtinnen und Beamte (m/w/d) mit BesGr. A 6 / A 7 BayBesG bewertet ist.

Gleichstellung und Inklusion sowie Vereinbarkeit von Beruf und Familie sind ebenso Bestandteil unserer Personalarbeit wie die Förderung von Bewerberinnen und Bewerbern (m/w/d) mit Migrationshintergrund. Ihren Wünschen zur Ausgestaltung der Arbeitszeit kommen wir, soweit organisatorisch möglich, gerne entgegen. Für Rückfragen stehen wir Ihnen telefonisch unter 0981/51-437 (Sachgebiet Kommunaler Ordnungsdienst/Zentrale Bußgeldstelle) bzw. 0981/51-5925 (Personal- und Organisationsentwicklung) gerne zur Verfügung.

Ihre aussagekräftige Bewerbung können Sie mit den üblichen Unterlagen bis spätestens 25. August 2024 online über unser Stelleportal einreichen.