Das Landratsamt Tübingen arbeitet für die Bürger*innen, Gemeinden, Einrichtungen und Betriebe im Landkreis Tübingen. Die Aufgaben und Leistungen sind vielfältig und umfassend. Suchen Sie eine sinnvolle Tätigkeit im Herzen von Baden-Württemberg und möchten sich für die Menschen bei uns einbringen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Der Landkreis Tübingen bietet erstklassige Zukunftsperspektiven und eine hohe Lebensqualität. Beste Voraussetzungen für Ihre berufliche Karriere in unserem modernen und dienstleistungsorientierten Landratsamt mit einem vielseitigen Aufgabenbereich.
Das Landratsamt Tübingen sucht für seine Abteilung Jugend zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine
Sachgebietsleitung Wirtschaftliche Jugendhilfe
für den Bereich
Hilfe zur Erziehung (m/w/d)
Ihr Aufgabengebiet umfasst insbesondere:
- Planung und Steuerung des Sachgebietes
- Rechtskonforme Abwicklung des Jugendhilfebudgets für den Bereich Hilfe zur Erziehung
- Dienst- und Fachaufsicht über 10 Mitarbeiter*innen
- konzeptionelle Bearbeitung und Umsetzung von Grundsatzangelegenheiten
- selbstständige Bearbeitung von verwaltungsrechtlichen Grundsatzfragen und Rechtsänderungen im Bereich der Wirtschaftlichen Jugendhilfe
- Mitwirkung bei Verhandlungen und Vertragsgestaltungen von neuen oder geänderten Leistungsvereinbarungen mit Trägern der freien Jugendhilfe, dem Landesjugendamt und anderen Leistungsanbietern
Wir erwarten von Ihnen:
- ein abgeschlossenes Studium Bachelor of Arts – Public Management - bzw. Diplomverwaltungswirt*in (FH), Bachelor Allgemeine Finanzwirtschaft, Bachelor of Law,, ein abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften oder eines vergleichbaren Studienganges
- langjährige Berufserfahrung in der Öffentlichen Verwaltung, vorzugsweise im Bereich der Jugendhilfe
- Teamfähigkeit und Durchsetzungsvermögen
- Belastbarkeit und Flexibilität sowie ein ausgeprägtes Kostenbewusstsein
- umfassende Rechtskenntnisse im Verwaltungs- und Sozialrecht
- Leitungserfahrung ist von Vorteil
Wir bieten Ihnen:
- eine unbefristete Vollzeitstelle in Bes. Gr. A 12 / EG 11 TVöD
- ein Personalentwicklungskonzept mit umfassenden persönlichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Chancengleichheitsplan und Betriebliches Gesundheitsmanagement
- sehr gute Rahmenbedingungen zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben, insbesondere flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit von alternierendem Homeoffice
- einen attraktiven Arbeitsplatz in einer modernen Kreisverwaltung mit wertschätzender Unternehmenskultur
- Zuschuss zum Job-Ticket und weitere Unterstützungen im Rahmen des Mobilitätsmanagements
Schwerbehinderte oder gleichgestellte Bewerber*innen berücksichtigen wir nach den Zielsetzungen des Schwerbehindertenrechts.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns!
Nähere Auskünfte erhalten Sie gerne von der Abteilungsleitung, Frau Heike Matejka, Tel.: 07071 207 2109 oder Herrn Werner Gaugel, Tel. 07071 207 2101. Bitte bewerben Sie sich über unser Online-Portal https://www.mein-check-in.de/kreis-tuebingen bis spätestens 16.08.2024 (Kennziffer 138/2024).
