STADTVERWALTUNG KAISERSLAUTERN

Die UNIVERSITÄTSSTADT KAISERSLAUTERN sucht für ihr Referat Jugend und Sport,

Sozialpädagogischer Beratungs- und Betreuungsdienst, zum nächstmöglichen Zeitpunkt

eine Diplom-Sozialarbeiterin bzw. einen Diplom-Sozialarbeiter (m/w/d)

oder

eine Diplom- Sozialpädagogin bzw. einen Diplom-Sozialpädagogen (m/w/d)

oder

eine bzw. einen Bachelor of Arts in Sozialer Arbeit (m/w/d) in Vollzeit.

Die Stelle ist befristet auf die Dauer der Arbeitszeitreduzierung von mehreren Mitarbeiterinnen, längstens bis 31.12.2026.

Die Bezahlung richtet sich nach Entgeltgruppe S 12 TVöD.

Der Sozialpädagogische Beratungs- und Betreuungsdienst umfasst die Arbeitsfelder: Sozialpädagogische Familienhilfe, Erziehungsbeistandschaft und Betreutes Wohnen / Hilfe für junge Volljährige. Der Einsatz erfolgt, je nach Arbeitserfordernis, in den entsprechenden Arbeitsfeldern.

Sozialpädagogische Familienhilfe (SPFH), gem. §31 SGB VIII, gehört zu der intensivsten Form der ambulanten Hilfen. Sie wird eingesetzt bei multikausalen Problemlagen. Als Hilfe zur Erziehung ist sie nicht auf ein einziges Familienmitglied gerichtet, sondern bezieht die gesamte Familie und das häusliche Umfeld mit ein.

Erziehungsbeistandschaft, gem. §30 SGB VIII, richtet sich speziell an Kinder, Jugendliche und junge Volljährige, die ohne individuelle und persönliche Unterstützung mit ihrer familiären und sozialen Lebenssituation, mit Krisen und Belastungen und den dadurch auftretenden Entwicklungsproblemen überfordert sind.

Bei der Hilfe für junge Volljährige, gem. §41 SGB VIII, geht es um Hilfsmöglichkeiten für junge Erwachsene zwischen 18 und 21 Jahren, die im Hinblick auf eine eigenverantwortliche Lebensführung, Unterstützung benötigen.

Das Angebotsspektrum umfasst, je nach Hilfeform und Auftragslage:

• Aufbau förderlicher Kommunikationsstrukturen innerhalb des Familiensystems
• Beratung und Anleitung bei der Strukturierung des Lebensalltags
• Beratung und Anleitung in Fragen der Erziehung und Gesundheitsfürsorge
• Beratung in Fragen der Partnerschaftsgestaltung
• Hilfestellung bei der Lösung finanzieller Probleme
• Hilfestellung beim Kontakt zu Behörden und anderen Institutionen (z.B. Kitas, Schulen und Beratungsstellen)
• Unterstützung der Hilfeempfänger*innen beim Knüpfen sozialer Kontakte und beim Erschließen unterstützender Ressourcen im Gemeinwesen
• Anbahnung familienergänzender Hilfen, oder auch Einzelförderung
• Unterstützung in Konflikt- und Krisensituationen (Krisenintervention)
• Entwicklung und Durchführung familienübergreifender Angebote (z.B. Spielgruppen, Müttertreffs, Ferienprogramm).
• Beratungs- und Beziehungsangebote an Kinder und Jugendliche, im Sinne einer Vertrauensperson, aber auch als professionelle*r Partner*in
• Förderung emotionaler und sozialer Ressourcen, hinsichtlich der Persönlichkeitsbildung
• Entwicklung, Stärkung und Stabilisierung des Selbstwertes sowie Reflexion eigenen Verhaltens
• aktive Mitwirkung an der Hilfeplanung und Hilfegestaltung
• konstruktive Zusammenarbeit mit den Mitarbeiter*innen des internen Allgemeinen Sozialen Dienstes als fallverantwortliche Fachkräfte

Kommen Sie zu uns, wenn Sie

• eine vielschichtige und anspruchsvolle Tätigkeit suchen und über die erforderlichen

sozialarbeiterischen Praxiskenntnisse, fundiertes Methodenwissen sowie eine ausgeprägte Sozialkompetenz verfügen

• Freude daran haben, Familien und jungen Menschen Beratung und Orientierung zu geben, und dabei gemeinsame Lösungsstrategien zu erarbeiten
• gerne im Team und in Netzwerken arbeiten
• Einsatzbereitschaft, Eigeninitiative und Flexibilität mitbringen, auch außerhalb der üblichen Bürozeiten
• Belastbarkeit und Entscheidungsfreudigkeit zu Ihren Stärken zählen
• mobil sind; Führerschein Klasse B

Wir bieten:

• Bezahlung nach den Vorgaben des TVöD; SuE-Zulage und Regenerationstage
• einen modernen Arbeitsplatz mit attraktiven Arbeitsbedingungen und familienfreundlichen Regelungen, Gleitzeit, betrieblichem Gesundheitsmanagement
• eine strukturierte und geschützte Einarbeitungsphase
• die Einbindung in ein kompetent aufgestelltes Team, das sich vertrauensvoll und wertschätzend unterstützt
• einen engen Austausch mit Kolleg*innen, Fachdiensten und Leitung, um wichtige Entscheidungen fachlich fundiert treffen zu können
• Teilnahme an Fachtagen, Fortbildungen und Supervision

Bewerbungen von Teilzeitkräften sind ausdrücklich erwünscht, sofern sich durch die Kombination von Stundenanteilen mehrerer Bediensteter ein Vollzeitäquivalent ergibt.

Die Stadtverwaltung Kaiserslautern ist besonders an der Bewerbung schwerbehinderter Menschen mit den vorgenannten Qualifikationen interessiert und tritt auch bei Personalentscheidungen für die Chancengleichheit von Frauen und Männern ein.

Sollten Sie eine berufliche Herausforderung suchen und sich für diese anspruchsvolle Arbeit interessieren, dann bitten wir Sie, sich mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (einem aktuellem Lebenslauf, Zeugnissen, etc.)

ausschließlich online über unser Bewerbungsmanagementsystem auf das Stellenangebot mit der Ausschreibungskennziffer 231.24.51.624a+105a+121a+124a

bis spätestens 01.02.2025

zu bewerben.

Sie finden die Stellenausschreibung auf unserer Homepage unter www.kaiserslautern.de/karriere.

Für Rückfragen steht Ihnen Frau Schiffer, Telefon 0631 365–2270, oder für fachliche

Fragen Frau Bernhart, Telefon 0631 365–2663, zur Verfügung

Beate Kimmel

Oberbürgermeisterin