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WALDPÄDAGOGE/-IN (M/W/D)

Ein Arbeitsplatz mit Zukunft und einem sicheren Gehalt ist Ihnen wichtig? Willkommen im Kreis!

Das Landratsamt Heilbronn ist ein moderner Dienstleister, der im Interesse des Gemeinwohls handelt. Die Verwaltungsbehörde mit rund 2.000 Mitarbeitenden ist für die Gemeinden und 350.000 Einwohnerinnen und Einwohner des gesamten Landkreises zuständig.

Im Amt 34  - Forstamt - ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als

Waldpädagoge/-in (m/w/d)

befristet als Krankheitsvertretung zu besetzen.

Das Forstamt betreut als Dienstleister rund 30.000 ha Wald im Landkreis Heilbronn. In fünf Sachgebieten und mit 34 Mitarbeitern kümmert es sich in 16 Forstrevieren um alle 46 Kommunalwälder, viele Privatwälder (Beratung und Betreuung) und hoheitlich um den Staatswald, sowie um den Holzverkauf für die Waldbesitzer. Erholungsvorsorge, Naturschutz im Wald und Waldpädagogik haben hier einen hohen Stellenwert.  

 

IHRE AUFGABEN

  • Organisation, Konzeption und praktische Durchführung von waldpädagogischen Programmen und Projekten für Bildungseinrichtungen zu bildungsplanbezogenen und aktuellen Themen
  • Beratung von Bildungseinrichtungen hinsichtlich passenden waldpädagogischen Formaten und Erstellen von waldpädagogischen Angeboten für Schulen aller Schularten und Klassenstufen
  • Mitwirkung im Veranstaltungsmanagement und in der Öffentlichkeitsarbeit für die Waldpädagogik
  • Mitwirkung bei der Umsetzung des Qualitätsmanagements: Bildungsangebote evaluieren und weiterentwickeln
  • Mitarbeit bei der Umsetzung und Weiterentwicklung des waldpädagogischen Angebotes im Landkreis

 

IHR PROFIL

  • Abgeschlossenes Studium der Forstwirtschaft
  • Erfolgreich abgeschlossenes Zertifikat Waldpädagogik
  • Vertiefte Kenntnisse im Bereich Waldpädagogik sowie Erfahrung bei der Konzeption und Durchführung von waldpädagogischen Bildungsangeboten
  • Freude am Umgang mit Menschen jeden Alters insbesondere an der praktischen waldpädagogischen Arbeit mit Kindern, Jugendlichen und Erwachsenen
  • Besonders ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
  • Hohes Maß an Flexibilität und Organisationsgeschick
  • Breite waldbezogene Fachkenntnisse
  • Führerschein der Klasse BE 96 und Bereitschaft, den privateigenen PKW für dienstliche Zwecke einzusetzen

 

UNSER ANGEBOT

  • Im Beschäftigtenverhältnis erfolgt die Eingruppierung bei Vorliegen der tarifrechtlichen und persönlichen Voraussetzungen bis zur EG 10 TVöD
  • Teilzeittätigkeit mit 50 %
  • Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung und individuelle Arbeitszeitgestaltung
  • Eine verantwortungsvolle, interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten, kompetenten und kollegialen Umfeld
  • Vielfältige interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten
  • Gezielte Personalentwicklung, individuelle Coachings
  • Gesundheitstage sowie regelmäßig stattfindende Sportangebote
  • Verpflegungszuschuss für die Kantine
  • Corporate Benefits
  • Unterstützung Ihrer Mobilität mit dem Jobticket (Eigenanteil 9 €) sowie dem Radleasing und Radpendlerbonus

 

Bitte bewerben Sie sich über unser Online-Bewerberportal bis spätestens  Sonntag, 18. August 2024. Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich am Montag, 26. August 2024 statt.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

NOCH FRAGEN?

Bei Fragen zum Aufgabengebiet steht Ihnen Herr Remo Fuchs (Tel.: 07131/994-116) und bei Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Lorena Kible (Tel.: 07131/994- 7527) zur Verfügung.

 

Kreistag und Innere Verwaltung

Personal

Lerchenstraße 40

74072 Heilbronn

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