Unsere Quellen- und Festspielstadt Bad Vilbel ist mit über 36.000 Einwohnern die einwohnergrößte Stadt im Wetteraukreis und liegt zentral sowie verkehrsgünstig angebunden in der Metropolregion FrankfurtRheinMain. Unsere Stadt verfügt aufgrund ihrer Lage und des überregional bekannten Kulturangebots über eine hohe Lebensqualität.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Fachbereich Soziale Sicherung, Fachdienst Kinder in Tagesbetreuung, eine

Hauswirtschaftskraft (w/m/d)
Kita Quellenhüpfer

Arbeitszeit:         Teilzeit (16 Wochenstunden)
Vergütung:         Entgeltgruppe 2 TVöD (Jahresbrutto ca. 13.600 – 16.400 €)
Vertragsdauer:   unbestimmte Zeit

Die Stadtverwaltung Bad Vilbel versteht sich als moderner Arbeitgeber und als zukunftsorientierte Verwaltung mit einem wertschätzenden und offenen Arbeitsklima. Die Kindertagesstätte Quellenhüpfer befindet sich im Neubaugebiet Quellenpark. Die Einrichtung wurde im Juni 2021 eröffnet und bietet für bis zu 124 Kindern Platz.

Ihre Aufgaben:

• Geschirr-Bereitstellung und Reinigung von Geschirr für die Kita-Gruppen der Einrichtung
  u. a. Vorbereitung, Abräumen und Reinigung der Teewagen
• Durchführung der Lebensmittelzubereitung, Lebensmittelbevorratung und Lebensmittelbereitstellung
  u. a. Bestücken der Konvektomaten sowie Protokollierung und ggf. Zukochen, Prüfung der Vorräte auf Haltbarkeit und Anzahl, Absprache mit der Kita-Leitung über Essenbestellung/-beschaffung
• Reinigung von Kücheneinrichtungen und Geräten
• Wäschereinigung
• Durchführung der Abfallentsorgung
• Sonderarbeiten

Ihr Profil:

• Erfahrung im hauswirtschaftlichen Bereich oder in einem vergleichbaren Tätigkeitsfeld
• Besitz eines Gesundheitsausweises, bzw. Eignung zum Erwerb
• Gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift (mind. GER B2)
• Erfahrungen im Umgang mit dem Infektionsschutzgesetz in Bezug auf Umgang mit Lebensmitteln sind vom Vorteil

Unser Angebot an Sie:

• Persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten
  Weiterbildungen, garantierte Vielfalt
• Balance im Arbeits- und Privatleben
  Arbeitszeiten nach Dienstplan
• Zukunftssicherer Arbeitgeber
  Fahrradleasing, zuzahlungsfreies Premium-JobTicket im RMV-Verbund, kostenlose Parkplätze, über den Tarif hinausgehende Arbeitsbefreiung, attraktive Sozialleistungen, Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis zum 2. August 2024 direkt über unser Stellenportal am Seitenende über den Button "Jetzt hier bewerben".

Wir weisen darauf hin, dass Bewerbungen außerhalb des Portals (postalische und E-Mail Bewerbungen) nicht berücksichtigt werden.

Die gespeicherten Daten werden nach Abschluss des Verfahrens unter Wahrung des Datenschutzes vernichtet.

Weitere Informationen:

Vergütung auf Grundlage der persönlichen Voraussetzungen nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) in der Entgeltgruppe 2. Förderliche Berufserfahrung für die Wahrnehmung des Aufgabengebietes wird im Rahmen der Stellenbesetzung berücksichtigt.

Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt.

Wir leben die Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Talente – unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer und kultureller Herkunft, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und Identität oder Behinderung.

Bei Fragen zu den Aufgaben steht
Daniela Flach
Tel.: 06101 602-456,

bei Fragen zum Verfahren stehen
Melanie Dudda/Denise Weitzel
Tel.: 06101 602-214/-215

zur Verfügung.

www.bad-vilbel.de