Zur Verstärkung des Stadtentwicklungsamtes suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Fachkraft (m/w/d) für Vergabewesen unbefristet in Vollzeit (Teilzeit möglich).

Sie verfügen über die Fähigkeit genau und sorgfältig zu arbeiten und können Vergabeverfahren engagiert, zuverlässig und rechtssicher durchführen? Dann bewerben Sie sich als Fachkraft (m/w/d) für Vergabewesen!

Ihre Aufgaben:

In Ihren Aufgabenbereich fällt die Vorbereitung und Durchführung von EU -weiten, nationalen öffentlichen und beschränkten Vergabeverfahren für Bau-, Liefer- und Dienstleistungen, sowie die Berechnung und Erhebung von Erschließungs- und Straßenausbaubeiträgen und Stellenplatzablösungen.

• Dazu gehört die umfassende Beratung der Fachbereiche zu vergaberechtlichen Fragen, die Versendung der Vergabeunterlagen an potentielle Bieter, die Organisation der Vergabeverfahren und die Betreuung und Koordination der Bieteranfragen.
• Sie überwachen laufenden Ausschreibungen und übernehmen die Führung des Terminkalenders über Ausschreibungsfristen, Termine für Submissionen und Zuschlagsfristen.
• Die Prüfung der formellen und fachlichen Voraussetzungen der Angebote gehört ebenso zu Ihren Aufgaben, wie die Organisation von Vergabeverfahren unter Beteiligung der Fachämter, die Durchführung von Submissionen mit Öffnung der Angebote und die Fertigung von Submissionsprotokollen / Niederschriften.
• Vorhaltung und laufende Aktualisierung der vergaberechtlich relevanten Grundlagen
• Sie nehmen die Bekanntmachung der Vergaben vor, arbeiten bei der Klärung von Vergabebeschwerden mit und erstellen eine Vergabestatistik.
• Weiterhin übernehmen Sie die Berechnung und Erhebung von Erschließungs- und Straßenausbaubeiträgen einschließlich Bescheiderteilung, Ausgleichsleistungen und Vertragsgestaltung.
• Die Berechnung und Ablösung der Stellplatzablösen erfolgt durch Sie.

Ihr Profil:

• Hochschulabschluss [Diplom (FH) oder Bachelor] in der Fachrichtung Verwaltung oder
• Verwaltungsfachwirt/in (FL II) oder
• Verwaltungsbetriebswirt/in (VWA)

Darüber hinaus wünschen wir uns von Ihnen:

• Kenntnisse der einschlägigen Rechts- und Verwaltungsvorschriften insbesondere BauGB, ThürVwVfG, ThürVwZVG, VwG0, ThürGemHV, VOB, UVg0, VgV, GVVB, ThürVgG
• guter Ausdruck im Schriftverkehr und in der Gesprächsführung
• sichere PC-Kenntnisse anwendungsbereite und sichere Kenntnisse der Standardsoftware
• freundliches und sicheres Auftreten
• Fähigkeit zur selbständigen und eigenverantwortlichen Arbeit
• Teamfähigkeit

Das bieten wir:

• einen (sicheren und) wirtschaftsunabhängigen Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst
• attraktive Vergütung gemäß Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD - VKA) in der Entgeltgruppe E 9b inkl. jährlicher Jahressonderzahlung und regelmäßiger Tariferhöhungen
• betriebliche Altersvorsorge des öffentlichen Dienstes (ZVK), vermögenswirksame Leistungen
• Arbeitgeberzuschuss zur Entgeltumwandlung
• 30 Tage Urlaub, zusätzlich in den meisten Arbeitsbereichen am 24. und 31.12. arbeitsfrei
• Gleitzeitkonto und flexible Arbeitszeitmodelle zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie
• breit gefächerte und aufgabenspezifische Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und individuelle Personalentwicklung
• unser betriebliches Gesundheitsmanagement, das z.B. regelmäßige Gesundheitschecks, Sport- und Fitnessangebote sowie Schulungen zu verschiedensten Gesundheitsthemen umfasst
• Firmenfitness „Hansefit“
• Möglichkeit des Fahrradleasings

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung in unserem Online-Bewerbungsportal bis zum 01.04.2025.

Bitte beachten Sie, dass Bewerbungen in Papierform oder per E-Mail nicht berücksichtigt werden können.

Bei Fragen steht Ihnen das Personalmanagement, Telefon: 03643/762 427 gern zur Verfügung.